안랩 공채1 2016.02.29 안랩, 2년차 공채 신입사원에 ‘Remind.Up’ 교육 실시 - 입사 당시 초심 환기, 성공적인 미래를 위한 계획 수립 프로그램 진행 초심(初心)을 다시 한번 ‘리마인드’ 안랩(대표 권치중, http://www.ahnlab.com)은 2015년에 선발한 공채 신입사원을 대상으로, 초심을 다시 일깨우고 향후 성공적인 경력을 수립하는데 도움을 주기 위한 ‘Remind.up(리마인드 업)‘ 교육을 진행했다. 교육에 참가한 임직원들은 ▲안랩의 새로운 비전(‘안전해서 더욱 자유로운 세상’)과 가치관 강연 ▲개인의 비전과 경력계획 수립 ▲직장인으로서 성장하는 방법 등 프로그램으로 안랩에서 신입사원으로서 보낸 지난 1년을 되돌아보고 미래를 계획해보는 의미있는 시간을 가졌다. 이번 교육에서는 특히 선배 임직원의 실제 경험을 바탕으로 한 ‘직장인 노하우’ 강연과 동기들과 함께 미.. 2020. 4. 26. 이전 1 다음
